Самое

Авторский сайт
Александра Кирша

Лучшее у других

Дайджест Капитали$та

Видео

Loading...

Видео

Еще видео

Футбол

Картинная галерея

Списан аванс — как исполнен романс (Списание дебиторской задолженности по авансу: как откорректировать налоговый кредит)
Умно-новое (Появились рекомендации по выбору кода КВЭД для майнинга криптовалют)
Ссуженный, мой, ряженый... (ЮРЕН получил ОС по договору ссуды: включать ли в доход)
Еще картинки>>>

 

Если головой помнить, чем тогда думать?..

Что должно быть в договорах с ЧПЕНами

Говоря о ЧПЕНских наемниках, ГНАУ преподносит некий винегрет («Бухгалтер» № 33'09, с. 16–17, п. 9), путая нанятых по трудовому договору и подрядчиков по договору, регулируемому гражданским правом. И если с теми, кого ЧПЕН нанимает, решением оптимальным является оформление их самостоятельными ЧПЕНами (№ 38'09, с. 42, сноска «***» и рисунок), то, когда аналогичную путаницу ГНАУ порождает в отношении договоров заказчика с самими ЧПЕНами (см., например, извлечение из ее письма от 22.06.2009 г. № 7346/5/17-0716 в «Бухгалтере» № 31'09 на с. 14–15), необходимо уметь доказать гражданский характер таких договоров.

Лучшим же доказательством будет наличие в этих договорах соответствующего текста, позволяющего однозначно идентифицировать их в качестве гражданско-правовых, тем самым сняв угрозу обложения ЧПЕНского дохода по данной гражданской сделке еще и НДФЛом (каковая угроза присутствует в случае обнаружения трудовых признаков договора, на что и кивает Лекарь в упомянутом письме). И поскольку писали мы об этом достаточно давно (см. «Бухгалтер» № 16'05, с. 14 — «От редакции», а также № 17'05, с. 36–37 и 39), то кое-что из этого успело уже забыться (см. заголовок).

Что ж, восстановим необходимые гражданские признаки в памяти (при этом необходимо также иметь в виду и естественное требование соблюдения приличий — см. насчет не зарываться «Бухгалтер» № 7'07, с. 6, или № 30'09, с. 22т).

Итак, для гражданскости-нетрудовоправности договора предприятия с ЧПЕНом просто отсутствия слов «Трудовой договор» мало, ибо в нем еще чрезвычайно желательны:

наличие слов «Заказчик» и «Исполнитель», а не «Предприятие»/«Работодатель» и «Работник» (об этом мы ранее, кстати, еще не писали);

пункт о том, что риски, связанные с неисполнением договора, несет не Заказчик, а Исполнитель, как и риски, связанные с ненадлежащим исполнением (что неплохо подтверждать дополнительным пунктом об ответственности Исполнителя — штрафом/пеней — за нарушения);

условие об использовании Исполнителем только собственных средств производства (либо средств Заказчика, но — за плату, в том числе через взаимозачет) и о запрете бесплатного использования средств производства Заказчика;

право привлечения Исполнителем (ЧПЕНом) к участию в исполнении договора других лиц — субподрядчиков (именно право, а не обязанность);

пункт о нераспространении на Исполнителя трудового распорядка Заказчика и всех существующих согласно трудовому законодательству социальных гарантий;

пункт — если возможно — о продаже Исполнителем (в этом случае — даже лучше «Поставщиком») не работы, а — когда она творческая — права использования ее результатов, чтобы речь явно была не о труде, а о предпринимательстве);

пункт о том, что выгоды, связанные с выполнением работ/услуг, получаются Исполнителем в виде вознаграждения, которое выплачивается Заказчиком на основании данного договора;

наконец, финал:

«Во всем ином, не урегулированном настоящим договором, стороны руководствуются Гражданским кодексом».

Ну и, конечно же, выполняемый вид деятельности обязан подпадать под какой-то из присутствующих в ЧПЕНском свидетельстве (о чем см. «Бухгалтер» № 24'08, с. 20, № 16'09, с. 26–27, и № 33'09, с. 17–18, п. 10).

Вот. Ну хотя бы так.

Постоянный адрес материала http://samoe.in.ua/index.php?pub=276

При перепечатке ссылка на www.samoe.in.ua обязательна.

© А.Кирш концепция, структура, содержание,сюжеты рисунков | © А.Левин оформление и техническая разработка | © В. Лотоцкий рисунки
2010 г.